Diversidade e inclusão são dois elementos-chave nos escritórios do Rio e São Paulo, que buscam criar espaços de trabalho em que a segurança e o pertencimento são prioridade.
Além de facilitar o acesso à tecnologia, os novos ambientes serão flexíveis e adaptáveis às necessidades de cada um dos colaboradores. Com painéis móveis para anotações e quadros interativos que favorecem o processo criativo, os espaços de trabalho serão amplos e integrados.
As equipes dividirão todos os espaços, que serão voltados ao trabalho conjunto e não comportam mais estações fixas. Além disso, o projeto inclui salas agile para reuniões e brainstorms, com itens de mobiliário que facilitam a cocriação, a interação e a troca de ideias.
